Lok Sewa Civil Service Act & Rules MCQ – निजामती सेवा ऐन र नियमावली
निजामती सेवा ऐन र नियमावली – द्वितीय पत्र
Civil Service Act & Rules · Second Paper – Service Related (Administration & Law) · १,०७३ प्रश्न
१,०७३ प्रश्न उपलब्ध। मोड छान्नुहोस्:
निजामती सेवा ऐन र नियमावली: प्रश्न र उत्तर
सही लागेको विकल्पमा थिच्नुहोस्। सही भए हरियो, गलत भए रातो देखिन्छ; ५ सेकेन्डपछि सही उत्तर र व्याख्या देखिन्छ।
सही: ० / ०
-
निजामती कर्मचारीको चारवटा तलब वृद्धि रोक्का गर्ने सजाय कुन वर्गमा पर्छ?
सही उत्तर: क) सामान्य सजाय
बढीमा पाँच तलब वृद्धि रोक्का गर्ने सजाय निजामती सेवा ऐन, २०४९ अनुसार सामान्य सजाय हो।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
निजामती सेवा ऐन, २०४९ अनुसार कुनै कर्मचारीलाई सात वर्षसम्म बढुवा रोक्का गर्ने विभागीय सजाय दिन मिल्छ कि मिल्दैन?
सही उत्तर: ख) मिल्दैन, बढुवा बढीमा पाँच वर्षसम्म मात्र रोक्का गर्न सकिन्छ
निजामती सेवा ऐन, २०४९ ले बढुवा रोक्काको अधिकतम अवधि पाँच वर्ष तोकेकाले सात वर्ष रोक्का गर्न मिल्दैन।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
कुनै निजामती कर्मचारीलाई तीन वर्षसम्म बढुवा रोक्का गर्ने सजाय दिइयो भने त्यो कुन वर्गको सजाय हो?
सही उत्तर: ख) सामान्य सजाय
बढीमा पाँच वर्षसम्म बढुवा रोक्का गर्ने सजाय निजामती सेवा ऐन, २०४९ अनुसार सामान्य सजायअन्तर्गत पर्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
सामान्य सजायको हल्का तहअन्तर्गत बढीमा कतिवटा तलब वृद्धि रोक्का गर्न सकिन्छ?
सही उत्तर: ग) दुईवटा
निजामती सेवा ऐन, २०४९ अनुसार हल्का तहमा बढीमा दुई तलब वृद्धि रोक्का गर्न सकिन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
सामान्य सजायको हल्का तहअन्तर्गत निजामती कर्मचारीको बढुवा बढीमा कति वर्षसम्म रोक्का गर्न सकिन्छ?
सही उत्तर: घ) दुई वर्ष
निजामती सेवा ऐन, २०४९ अनुसार सामान्य सजायमा बढीमा दुई वर्षसम्म बढुवा रोक्का वा बढीमा दुई तलब वृद्धि रोक्का गर्ने तह छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
निजामती सेवा ऐन, २०४९ ले विभागीय सजायलाई मुख्यतया कुन दुई वर्गमा विभाजन गरेको छ?
सही उत्तर: क) सामान्य सजाय र विशेष सजाय
निजामती सेवा ऐन, २०४९ ले विभागीय सजायलाई सामान्य र विशेष गरी दुई वर्गमा राखेको छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
भैपरी आउने र पर्व बिदा कुन प्रकृतिको बिदा हो?
सही उत्तर: घ) तलबी बिदा
भैपरी आउने र पर्व बिदामा पूरा तलब पाइन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
घर बिदा र बिरामी बिदामा कुन समानता छ?
सही उत्तर: ग) दुवै सञ्चित हुन्छन् र अवकाशमा सञ्चित बिदाबापत रकम पाइन्छ
घर र बिरामी दुवै बिदा सञ्चित हुन्छन् र अवकाश हुँदा त्यसबापत रकम पाइन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
३०० दिन काम गरेको निजामती कर्मचारीले पूरा दिन गनेर कति दिन घर बिदा पाउँछ?
सही उत्तर: ख) २७ दिन
३००÷११ = २७ पूरा दिन (बाँकी ३ दिनले थप एक दिन पुग्दैन) हुन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
घर बिदा कुन प्रकृतिको बिदा हो?
सही उत्तर: क) तलबी बिदा
घर बिदामा पूरा तलब पाइन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
अभ्यास प्रश्न मात्र; आधिकारिक जानकारीका लागि psc.gov.np हेर्नुहोस्। उत्तरमा गल्ती भेटे प्रश्नमुनिको "टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट" मा लेख्नुहोस्।
नमस्ते! पाठ्यक्रम, सामान्य ज्ञान, भाषा परीक्षा वा कुनै प्रश्नको उत्तर बुझ्न सोध्नुहोस्।
AI ले गल्ती गर्न सक्छ। महत्वपूर्ण कुरा आधिकारिक स्रोतमा जाँच्नुहोस्।