Lok Sewa Management & Leadership MCQ – व्यवस्थापन र नेतृत्व

व्यवस्थापन र नेतृत्व – तृतीय पत्र

Management & Leadership · Third Paper – Service Related (Applied) · २४४ प्रश्न

सबै विषय व्यवस्थापन र नेतृत्व नेपाली भाषा र व्याकरण अङ्ग्रेजी भाषा कम्प्युटर ज्ञान विकास योजना र नीति

२४४ प्रश्न उपलब्ध। मोड छान्नुहोस्:

व्यवस्थापन र नेतृत्व: प्रश्न र उत्तर

सही लागेको विकल्पमा थिच्नुहोस्। सही भए हरियो, गलत भए रातो देखिन्छ; ५ सेकेन्डपछि सही उत्तर र व्याख्या देखिन्छ।

  1. भ्रुमको अपेक्षा सिद्धान्तलाई विस्तार गरी कार्यसम्पादन र सन्तुष्टिबीचको सम्बन्ध देखाउने उत्प्रेरणा मोडेल कसको हो?

    💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)

    टिप्पणी जाँचपछि मात्र देखिन्छ।

  2. ह्याकम्यान र ओल्डह्याम (Hackman and Oldham) को कार्य विशेषता मोडेल (Job Characteristics Model) का मुख्य आयाममध्ये तलको कुन पर्दैन?

    💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)

    टिप्पणी जाँचपछि मात्र देखिन्छ।

  3. एउटै तहका थप कार्यहरू कामभित्र समावेश गर्ने (Horizontal Loading) प्रक्रियालाई के भनिन्छ?

    💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)

    टिप्पणी जाँचपछि मात्र देखिन्छ।

  4. कामलाई बढी जिम्मेवारी, स्वायत्तता र निर्णय अधिकार थपेर अर्थपूर्ण बनाउने (Vertical Loading) प्रक्रियालाई के भनिन्छ?

    💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)

    टिप्पणी जाँचपछि मात्र देखिन्छ।

  5. अप्रिय अवस्था हटाइदिएर वाञ्छित व्यवहार दोहोर्याउन प्रोत्साहित गर्ने विधिलाई के भनिन्छ?

    💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)

    टिप्पणी जाँचपछि मात्र देखिन्छ।

  6. अपरिपक्वता-परिपक्वता सिद्धान्त (Immaturity-Maturity Theory) का प्रवर्तक को हुन्?

    💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)

    टिप्पणी जाँचपछि मात्र देखिन्छ।

  7. जापानी व्यवस्थापन अभ्यासमा आधारित 'Z' सिद्धान्त (Theory Z) कसले प्रतिपादन गरेका हुन्?

    💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)

    टिप्पणी जाँचपछि मात्र देखिन्छ।

  8. मास्लोको आवश्यकता क्रममा सुरक्षाको आवश्यकतापछि तुरुन्तै आउने आवश्यकता कुन हो?

    💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)

    टिप्पणी जाँचपछि मात्र देखिन्छ।

  9. व्यवहारको परिणामले भविष्यको व्यवहार निर्धारण गर्छ भन्ने सुदृढीकरण सिद्धान्त (Reinforcement Theory) सँग मुख्य रूपमा सम्बन्धित विद्वान को हुन्?

    💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)

    टिप्पणी जाँचपछि मात्र देखिन्छ।

  10. स्पष्ट र चुनौतीपूर्ण लक्ष्यले कार्यसम्पादन बढाउँछ भन्ने लक्ष्य निर्धारण सिद्धान्त (Goal-Setting Theory) का प्रवर्तक को हुन्?

    💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)

    टिप्पणी जाँचपछि मात्र देखिन्छ।

अभ्यास प्रश्न मात्र; आधिकारिक जानकारीका लागि psc.gov.np हेर्नुहोस्। उत्तरमा गल्ती भेटे प्रश्नमुनिको "टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट" मा लेख्नुहोस्।