Lok Sewa Management & Leadership MCQ – व्यवस्थापन र नेतृत्व
व्यवस्थापन र नेतृत्व – तृतीय पत्र
Management & Leadership · Third Paper – Service Related (Applied) · २४४ प्रश्न
२४४ प्रश्न उपलब्ध। मोड छान्नुहोस्:
व्यवस्थापन र नेतृत्व: प्रश्न र उत्तर
सही लागेको विकल्पमा थिच्नुहोस्। सही भए हरियो, गलत भए रातो देखिन्छ; ५ सेकेन्डपछि सही उत्तर र व्याख्या देखिन्छ।
सही: ० / ०
-
समस्या निदान, तथ्याङ्क सङ्कलन, पृष्ठपोषण र कार्यान्वयनको चक्रमा आधारित 'कार्यमूलक अनुसन्धान (Action Research)' को अवधारणा कोसँग सम्बन्धित छ?
सही उत्तर: घ) कर्ट लेविन (Kurt Lewin)
कर्ट लेविनलाई कार्यमूलक अनुसन्धानको प्रणेता मानिन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
संगठन विकासलाई 'माथिबाट व्यवस्थित, सम्पूर्ण संगठनव्यापी र योजनाबद्ध प्रयास' भनी परिभाषित गर्ने विद्वान को हुन्?
सही उत्तर: ग) रिचर्ड बेकहार्ड (Richard Beckhard)
बेकहार्डको परिभाषा संगठन विकासको सबैभन्दा प्रचलित परिभाषामध्ये एक हो।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
विलियम ब्रिजेस (William Bridges) को संक्रमण मोडेल (Transition Model) को बीचको चरण कुन हो?
सही उत्तर: ख) तटस्थ क्षेत्र (Neutral Zone)
ब्रिजेसको मोडेलका चरण Ending, Neutral Zone र New Beginning हुन्।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
व्यावसायिक प्रक्रिया पुनर्संरचना (Business Process Reengineering) को अवधारणा मुख्य रूपमा कोसँग सम्बन्धित छ?
सही उत्तर: क) माइकल ह्यामर र जेम्स च्याम्पी (Michael Hammer and James Champy)
ह्यामर र च्याम्पीले प्रक्रियाको आमूल पुनर्डिजाइनको रूपमा BPR लोकप्रिय बनाए।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
म्याकिन्से ७-एस (McKinsey 7S) ढाँचाको केन्द्रमा रहने तत्त्व कुन हो?
सही उत्तर: घ) साझा मूल्य (Shared Values)
७-एस ढाँचामा साझा मूल्यले अन्य सबै तत्त्वलाई जोड्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
संगठनमा परिवर्तनको पहल गर्ने र त्यसलाई व्यवस्थित गर्न सहयोग गर्ने व्यक्तिलाई के भनिन्छ?
सही उत्तर: ग) परिवर्तन एजेन्ट (Change Agent)
Change Agent ले परिवर्तन प्रक्रियालाई डोर्याउँछ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
ADKAR मोडेलमा अन्तिम 'R' ले के जनाउँछ?
सही उत्तर: ख) सुदृढीकरण (Reinforcement)
परिवर्तनलाई दिगो बनाउन Reinforcement आवश्यक हुन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
परिवर्तन व्यवस्थापनको ADKAR मोडेलमा पहिलो 'A' ले के जनाउँछ?
सही उत्तर: क) सचेतना (Awareness)
ADKAR: Awareness, Desire, Knowledge, Ability, Reinforcement।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
कोटर र स्लेसिङ्गर (Kotter and Schlesinger) का अनुसार परिवर्तनप्रतिको प्रतिरोध घटाउने उपायमध्ये तलको कुन पर्छ?
सही उत्तर: घ) शिक्षा र सञ्चार (Education and Communication)
शिक्षा र सञ्चारले परिवर्तनबारे भ्रम हटाई प्रतिरोध घटाउँछ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
कोटरको परिवर्तन मोडेलको अन्तिम (आठौँ) चरण कुन हो?
सही उत्तर: ग) नयाँ अभ्यासलाई संगठनात्मक संस्कृतिमा स्थापित गर्ने
अन्तिम चरणमा परिवर्तनलाई संस्कृतिमा संस्थागत गरिन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
अभ्यास प्रश्न मात्र; आधिकारिक जानकारीका लागि psc.gov.np हेर्नुहोस्। उत्तरमा गल्ती भेटे प्रश्नमुनिको "टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट" मा लेख्नुहोस्।
नमस्ते! पाठ्यक्रम, सामान्य ज्ञान, भाषा परीक्षा वा कुनै प्रश्नको उत्तर बुझ्न सोध्नुहोस्।
AI ले गल्ती गर्न सक्छ। महत्वपूर्ण कुरा आधिकारिक स्रोतमा जाँच्नुहोस्।