Lok Sewa Third Paper – Service Related (Applied) – MCQ Quiz
तृतीय पत्र – सेवा सम्बन्धी (व्यावहारिक)
Third Paper – Service Related (Applied) · ५,७४१ प्रश्न
५,७४१ प्रश्न उपलब्ध। मोड छान्नुहोस्:
तृतीय पत्र: प्रश्न र उत्तर
सही लागेको विकल्पमा थिच्नुहोस्। सही भए हरियो, गलत भए रातो देखिन्छ; ३ सेकेन्डपछि सही उत्तर र व्याख्या देखिन्छ।
सही: ० / ०
-
कुनै कार्यालयमा दक्ष र अनुभवी कर्मचारी हुनु SWOT विश्लेषणमा कुन वर्गमा पर्छ?
सही उत्तर: ख) सबलता (Strength)
दक्ष कर्मचारी संगठनको आन्तरिक सकारात्मक पक्ष भएकाले सबलता हो।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
कुनै संस्थाको बजारमा नयाँ बलियो प्रतिस्पर्धी प्रवेश गर्नु SWOT विश्लेषणमा कुन वर्गमा पर्छ?
सही उत्तर: ग) चुनौती/खतरा (Threat)
नयाँ प्रतिस्पर्धी बाह्य वातावरणको नकारात्मक तत्त्व भएकाले खतरा हो।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
SWOT विश्लेषणमा 'O' ले के जनाउँछ?
सही उत्तर: घ) अवसर (Opportunities)
SWOT मा O ले बाह्य वातावरणका अवसर जनाउँछ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
पिटर ड्रकरका अनुसार संगठनको अस्तित्व र सफलताका लागि नतिजा अनिवार्य हुने क्षेत्रहरूलाई के भनिन्छ?
सही उत्तर: घ) मुख्य नतिजा क्षेत्र (Key Result Areas)
ड्रकरले नतिजा अनिवार्य हुने क्षेत्रलाई Key Result Areas भनेका छन्।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
MBO मा उद्देश्य निर्धारण गरिसकेपछि आवश्यक मानिने प्रक्रिया कुन हो?
सही उत्तर: क) प्रगतिको आवधिक समीक्षा र पृष्ठपोषण
MBO मा प्रगतिको नियमित समीक्षा र पृष्ठपोषण आवश्यक हुन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
निम्नमध्ये कुन MBO को सीमा (कमजोरी) मानिन्छ?
सही उत्तर: ख) दीर्घकालीन लक्ष्यभन्दा अल्पकालीन र मापनयोग्य लक्ष्यमा बढी जोड दिने प्रवृत्ति
MBO मा मापनयोग्य अल्पकालीन लक्ष्यमा बढी जोड दिने प्रवृत्ति एक कमजोरी हो।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
उद्देश्य निर्धारणको SMART मापदण्डमा 'T' ले के जनाउँछ?
सही उत्तर: ग) समयसीमाबद्ध (Time-bound)
SMART मा T ले Time-bound अर्थात् निश्चित समयसीमा जनाउँछ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
उद्देश्य निर्धारणको SMART मापदण्डमा 'M' ले के जनाउँछ?
सही उत्तर: ग) मापनयोग्य (Measurable)
SMART मा M ले Measurable अर्थात् मापनयोग्य जनाउँछ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
MBO मा कर्मचारीको कार्यसम्पादन मुख्य रूपमा केका आधारमा मूल्याङ्कन गरिन्छ?
सही उत्तर: घ) पूर्वनिर्धारित उद्देश्य अनुसारको उपलब्धि (नतिजा)
MBO नतिजामुखी हुने भएकाले उपलब्धिका आधारमा मूल्याङ्कन गरिन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
MBO को मुख्य विशेषता कुन हो?
सही उत्तर: क) हाकिम र मातहतले संयुक्त रूपमा उद्देश्य निर्धारण गर्नु
MBO मा उद्देश्य हाकिम र मातहतको सहभागितामा तय गरिन्छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
अभ्यास प्रश्न मात्र; आधिकारिक जानकारीका लागि psc.gov.np हेर्नुहोस्। उत्तरमा गल्ती भेटे प्रश्नमुनिको "टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट" मा लेख्नुहोस्।
नमस्ते! पाठ्यक्रम, सामान्य ज्ञान, भाषा परीक्षा वा कुनै प्रश्नको उत्तर बुझ्न सोध्नुहोस्।
AI ले गल्ती गर्न सक्छ। महत्वपूर्ण कुरा आधिकारिक स्रोतमा जाँच्नुहोस्।