सञ्चय कोष, नागरिक लगानी कोष र निक्षेप सुरक्षण – Provident Fund, CIT & Deposit Guarantee MCQ
सञ्चय कोष, नागरिक लगानी कोष र निक्षेप सुरक्षण – बैंकिङ व्यावसायिक
Provident Fund, CIT & Deposit Guarantee · Banking Professional – Accounting, Digital Banking, Insurance & Capital Market · ४०८ प्रश्न
४०८ प्रश्न उपलब्ध। मोड छान्नुहोस्:
सञ्चय कोष, नागरिक लगानी कोष र निक्षेप सुरक्षण: प्रश्न र उत्तर
सही लागेको विकल्पमा थिच्नुहोस्। सही भए हरियो, गलत भए रातो देखिन्छ; ३ सेकेन्डपछि सही उत्तर र व्याख्या देखिन्छ।
सही: ० / ०
-
नागरिक लगानी कोष (NIBL) ले सेवा निवृत्त कर्मचारीलाई दिने मासिक भत्ता ‘उपदान’ भनिन्छ। यस उपदानको गणना कसका आधारमा हुन्छ?
सही उत्तर: ख) सेवा अवधिभरको औसत तलब
उपदानको गणना सेवा अवधिभरको औसत तलबको आधारमा हुन्छ। यो हिसाबमा कर्मचारीको कुल तलब, अन्तिम महिनाको तलब वा योगदान रकमले सम्झन सक्ने छैन। अन्य विकल्पहरू गलत हुन्।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
सञ्चय कोषको 'कर्मचारी बचत योजना' अन्तर्गत, कर्मचारीले आफ्नो योगदान रकमको साथमा रोजगारदाताले थपेको योगदान पनि कोषमा जम्मा गर्छन्। यसलाई के भनिन्छ?
सही उत्तर: क) खुला अवधिको निश्चित योगदान योजना
खुला अवधिको निश्चित योगदान योजनामा कर्मचारी र रोजगारदाता दुवैले समयसमयमा योगदान दिउँछन्, जुन 'कर्मचारी बचत योजना' को मुख्य विशेषता हो। अन्य विकल्पहरू (निश्चित लाभ योजना, कर्मचारीको बचत योजना, सञ्चय कोषको खुला योजना) यस योजनाको मूल संरचनालाई सही रूपमा प्रतिबिम्बित गर्दैनन्।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
निक्षेप तथा कर्जा सुरक्षण कोष हाल नागरिक लगानी कोष ऐ, २०६३ अनुसार सञ्चालित छ। यसको मुख्य उद्देश्य के हो?
सही उत्तर: घ) वित्तीय संस्थाहरूको सुपरिवेक्षण गर्नु
निक्षेप तथा कर्जा सुरक्षण कोषको मुख्य उद्देश्य निक्षेपकर्ताहरूको निक्षेप सुरक्षित राख्ने हो। अन्य विकल्पहरू कोषको कार्यक्षेत्रबाट हट्छन्।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
'निक्षेप सुरक्षण प्रणाली' भन्नाले के बुझिन्छ, जुन कानूनद्वारा स्पष्ट रूपमा स्थापित छ र प्रिमियमसहितको निक्षेपलाई सुरक्षित राख्छ?
सही उत्तर: घ) वित्तीय संस्थाको सुपरिवेक्षण निकाय
'निक्षेप सुरक्षण प्रणाली' भनेको कडा निक्षेप संरक्षण कोष हो, जुन कानून द्वारा स्थापित हुन्छ र प्रिमियमसहितको निक्षेपलाई सुरक्षित राख्छ। अन्य विकल्पहरू निक्षेपसुरक्षा कोषको मुख्य कार्यबाट भिन्न छन्।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
नागरिक लगानी कोष (NIB) बाट रु. 3,00,000 को सापटी लिएको व्यक्तिले वार्षिक ९% साधारण ब्याज लिनेछन् भने ३ वर्षको कुल ब्याज कति हुन्छ?
सही उत्तर: घ) रु. 117,641
तीन वर्षे कुल ब्याजमा गणना गर्दा, प्रत्येक वर्षको ब्याज क्रमशः रु. ९०,०००, रु. ९८,१०६ र रु. १०६,२६७ हुन्छ। रु. १०८,००० सबैभन्दा नजिकको सही उत्तर हो।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
सञ्चय कोष (NCC) मा सदस्यको मृत्यु भएपश्चात, उनको सञ्चित रकम भुक्तानी गर्न केही समय लिनु पर्ने हुन्छ। यो समय अवधि कम्तीमा कहिलेसम्म हुन सक्छ?
सही उत्तर: ख) तीन महिना
सञ्चय कोष ऐन, २०७४ अनुसार सदस्यको मृत्यु भएपश्चात, उनको सञ्चित रकम भुक्तानी गर्न कम्तिमा तीन महिनासम्म लाग्न सक्छ। यस अवधिमा कोषले आवश्यक प्रक्रिया अपनाउँछ। ‘एक महिना’ र ‘शून्य समय’ विकल्पहरू गलत छन् किनकि भुक्तानी प्रक्रियामा समय लाग्ने नै। ‘छसवर्ष’ विकल्पले यो अवधिलाई अलि कम बुझाइरहेको छ।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
नेपालको निक्षेप संरक्षण कार्य (Deposit Protection Scheme) अनुसार, कुनै एक बैंकले खारेज भएमा, निक्षेपकर्ताले आफ्नो रकम पाउने सम्पादन समयसीमा के हो?
सही उत्तर: ग) छ महिना
निक्षेप संरक्षण कार्य अनुसार, बैंक खारेज भएपश्चात निक्षेपकर्ताले आफ्नो रकम पाउने सम्पादन समयसीमा तीन महिना हो। यो समयसीमा निक्षेपकर्ताको ब्याज र अन्य खर्चको प्रत्याभूति गराउँछ। विकल्प १, ३ र ४ गलत हुन् किनकी ती समयसीमा निक्षेप संरक्षण कार्यसँग मेल खाँदैनन्।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
सञ्चय कोषमा सञ्चयकर्ताले कोषबाट लिने सापटीको सीमा निर्धारण गर्दा मुख्य आधार कता हो?
सही उत्तर: ख) सञ्चयकर्ताको लगानी
सञ्चय कोषमा सञ्चयकर्ताले कोषबाट सापटी लिने समयसीमा उनका आम्दानी र लगानीको सम्भावनामा आधारित हुन्छ। अन्य विकल्पहरू यस प्रश्नमा सही हुँदैनन्।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
‘उपदान’ (Gratuity) रकमको गणना गर्दा, कर्मचारीको सेवा अवधिलाई ‘सेवा वर्ष’ मान्न कति वर्ष पुगिसरिनुपर्ने हुन्छ?
सही उत्तर: घ) 40 वर्ष
उपदान रकमको गणनामा ‘अन्तिम तलब × सेवा वर्ष / 50’ भन्ने सूत्र प्रयोग गरिन्छ। यसको मतलब, कर्मचारीले कम्तिमा ३० वर्षसम्म सेवा गरेको भए मात्र उनीहरूलाई पर्याप्त उपदान रकम मिल्छ। अन्य विकल्पहरू गलत छन्।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
-
नेपाल सरकारको ‘सामाजिक सुरक्षा प्रणाली’ अन्तर्गत, श्रमिकहरूको आधारभूत पारिश्रमिकको ३१ प्रतिशत योगदानले के कसुरूप सुनिश्चित गर्दछ？
सही उत्तर: ख) सामाजिक सुरक्षा कोषमा पर्याप्त रकम जम्मा हुन जानु
श्रमिकको आधारभूत पारिश्रमिकको ३१% योगदानले सामाजिक सुरक्षा कोषमा पर्याप्त रकम जम्मा हुन जान्छ, जसले गर्दा कर्मचारीहरूलाई सामाजिक सुरक्षा प्रदान गर्न कोषले भरपर्दो तरिकाले काम गर्न सक्छ। अन्य विकल्पहरू श्रमिकहरूको व्यक्तिगत हित वा रोजगारदाताहरूको लाभसँग सम्बन्धित छन्।
💬 टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट (०)
यी अभ्यास प्रश्न हुन्, आधिकारिक प्रश्न होइनन्। पाठ्यक्रम, विज्ञापन र नतिजाका लागि सम्बन्धित निकायको आधिकारिक वेबसाइट हेर्नुहोस्। उत्तरमा गल्ती भेटे प्रश्नमुनिको "टिप्पणी / गल्ती रिपोर्ट" मा लेख्नुहोस्।
नमस्ते! पाठ्यक्रम, सामान्य ज्ञान, भाषा परीक्षा वा कुनै प्रश्नको उत्तर बुझ्न सोध्नुहोस्।
AI ले गल्ती गर्न सक्छ। महत्वपूर्ण कुरा आधिकारिक स्रोतमा जाँच्नुहोस्।